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通报的写作要领

 
讲师:陈富元 浏览次数:2235
 适用范围看,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。侧重于说明、介绍情况,目的性强。 从发文机关看,通报属于党政机关通用文种,各级机关均可使用。表彰先进时,基层单位多应用通报,而少用决定或命令(令)。 从行文方向看,通报属下行文,也是机关内部行文。 表彰通报正文结构由三部

适用范围看,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。侧重于说明、介绍情况,目的性强。
从发文机关看,通报属于党政机关通用文种,各级机关均可使用。表彰先进时,基层单位多应用通报,而少用决定或命令(令)。
从行文方向看,通报属下行文,也是机关内部行文。

表彰通报正文结构由三部分构成,
第一部分,说明表彰或批评的原因,即写清先进事迹或错误事实的真实情况,用叙述的手法真实客观地反映事实。

第二部分,对所叙述的事实进行准确分析、客观评价,不夸大、不缩小。

第三部分,根据通报的情况,针对现实需要,发出号召或提出要求。

通报写作注意事项。
一,是行文要准确及时。通报的时效性较强,下发通报要注意效率,才可更好指导当前工作。否则,就起不到很好的教育作用。

二,是内容要真实、典型。通报的事实必须真实无误。动笔前要调查研究,认真核对,客观、准确地分析、评论,否则不但影响教育效果,还会有损发文单位声誉。

三,是突出教育性,把握政策性。决定和批评要有根据,要恰如其分,态度鲜明,分析中肯,评价实事求是,结论公正准确,写作处理意见时,必须体现政策,掌握好分寸,使处理决定与事实、政策相一致,做到合情合理。



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陈富元
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