为什么头部企业都喜欢去成立人力资源公司？我咨询过不同的公司啊，都有一个普遍的现象，特别是那些劳动性密集，或者是说网络很多的公司。我总结了一下，他们想成立人力资源公司有两点。第一个，他们有基础，第二个他们能赚到钱，怎么解释呢？有基础是他本身有一个体量，比方说他自有员工有几千人，几万人。第二个，它本身有一个上下游的供应链，也就是加盟商，也就是供应商是它的第二圈的人力资源对象。

第三个，他能为区域这个行业的头部或就是垄断有非常大的影响力。按照这个圈第一圈自有员工到第二圈，供应商加盟商第三圈这个行业地位，这样他就一个很大的群体，这个群体很大，他就可以赚到很多钱。比方说就是一个人力资源成本是一万块钱。如果说有十万人，那么万乘以万是亿，那就是十个亿，一个月十个亿，一年就是一百二十个亿。所以说它的营收或者是这个头部企业成立人力资源公司的营收就是一个非常大的公司。