你还在以为你的对手是竞品吗？No，一招教你如何找出隐形竞争对手。我们以谷歌为例，你觉得谷歌的竞争对手是谁？是facebook吗？是苹果吗？都不是，谷歌的竞争对手，是谁呢？你可能想都想不到，谷歌自己说，我们的头号竞争对手是NASA，也就是*国家航空航天局。为什么？因为NASA会抢走谷歌的人才和facebook，苹果抢人你来我往，大家互有胜负。但是谷歌的工程师如果收到NASA的邀请，谷歌几乎招架不住。

所以如何找出隐形的竞争对手呢？教你一招，那就是谁在和你抢人才，而且你还很难对付的，谁就是你的头号对手。因为人才是企业的重要资产，甚至是排在首位的资产。但是，找人却是天底下最难的事儿，遏制住了你的人才储备，也就等于掐住你的脖子，打败你的往往是那些比你还能吸引你要的人才的企业。所以人才的流动分析这件事需要定期做，持续做。谁能发现这些数据背后的秘密，谁才有可能成为长期的赢家？