尚明淮老师,清华大学-英国威尔士大学MBA,以丰富的专业经验和超凡的人格魅力以及开放的分享理念,被业界称为“咨询业界的一朵奇葩”(《南方人才》封面标题)。
中国职业经理人认证专业评委
新加坡亚咨询大中华地区太授权讲师
“全国五一劳动奖章”获得者
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导读:《跟丰田学员工管理》这篇文章原创于2009年1月,后来,我也到过丰田的多个生产基地;今天,再次细读这篇文章,仍然能感觉到丰田员工管理的大智慧、大思想。 由若松义人先生编著的《谁都能成为一流员工》是我见到过无数不多的好书,该书全面阐述
你是否会有这样的无力感?明明早上暗下决心要开始新的一天,到了晚上却发现还在重复昨日的做法;明明前一秒热情洋溢,下一秒却半途而废;明明渴望走出毫无生气的泥潭,但却不知道人生的方向到底在哪。期待掌控自己的生活,把握人生的方向,但现实却残酷得
我们来聊关于集团化的管理,很多企业发展到一定规模的时候,就变成了一个集团公司,对业务进行多元化的管理的过程必然会面临管控的问题,接下来我们来聊到管控问题的三个方面。第一个是管控的模式,第二个是管控的能力,第三个是管控的时机。 1、是管
克强总理的一句:“未来不会有员工,只有合伙人”。让各种机构想要跟这句话搭上点关系,于是合伙制的信息满天飞,沸沸扬扬的,甚至害惨了不少人,实在忍不住出来科普一下合伙制的真相! 很多人把合伙制讲成了股权激励、股东合
导读:近期,我们调研了几个大型装配式建筑EPC项目,这几个项目的总承包商为钢结构总包特级资质企业,技术水平在行业领先。 技术能力在企业降本增效中的作用不言而喻,尤其是针对工厂预制,工地安装的工业化装配式建筑。 然而,只注重技术能
2021年3月9日,应阿里巴巴钉钉平台的邀请,姜上泉导师为钉钉平台的3000多家客户企业2万多名企业管理人员直播分享《利润空间—降本增效系统》之人力资源降本增效。 姜上泉导师首先剖析了今年企业面临最大的
2021年2月20—22日,100亿级上市公司富煌集团中高层管理人员(集团董事长、总裁、副总裁;各分公司总经理、总监、部长)100多人参与《利润空间—降本增效系统》研习训练,本次研修为期3天2夜,为富煌集团2021年