已加入本站556天 , 点击量：25885 次
【专业资质】
8年演讲与沟通实战培训经验
AACTP认证讲师
《TTT翻转课堂》课程特级讲师
《结构化思维》课程认证讲师
中国科学管理学会--企业培训高级讲师
中国科学管理学会--演讲口才高级培训师
相关数据：
5年【点击详细】
企业培训存在效果差、员工积极性不高的问题，给出了一些解决方法。 一、场景化小主题，培训要紧贴业...
新员工培训要有四个了解。 1、是了解公司。那根据新员工的性质不一样，比如说社招的或者校招的，或...
什么是训战结合呢？很多的企业大学培训中心都在使用这个词儿。这个词儿其实最早呢在华为开始用起来的理解起...
我们将培训水平分为五个级别，分别是青铜级别、白银级别、黄金级别、钻石级别和王者级别。 1、首先...
有一些HR部门就是叫这些业务部门去培训，业务部门就非常反感，就觉得没有任何用。那这个时候你就要分析为...
就是我们培训的负责人至少在三个方面是很有建树的。 1、它应该是一个行业的专家，对你所在的行业应...
培训是不是员工的一种福利，所以你经常会觉得你公司做这个培训，我们去采购一个培训是给员工的一个福利。这...
为什么很多人喜欢打游戏？因为游戏的核心就是为了赢。游戏的设计者是为了让我们从必须做的工作中寻找到快乐...
为什么要做培训？做培训你没有办法立即就能够看到钱。 1、作为我来说，我认为这个好的企业内部培训...
游戏化教学是我经常在课上提到的一个东西，游戏化教学对企业培训到底有什么样的好处呢？ 1、更好的...
经常有学员问我游戏化教学，到底有没有必要投资他呢？他能不能回本？当谈到一种新的这种培训计划的时候，困...
企业内训师应该如何有效的进行游戏化教学呢？这是我在做企业培训，时常有学员问我的问题，我来给大家支两招...
如何去培训员工的专业能力？首先，要知道去培训或者提升员工专业能力，就两个核心的事情。 第一个，...
你真的了解培训吗？知道培训的特点吗？我来告诉你，首先培训工作有三大短板。 1、成本高。无论是不...
对于连锁企业来说，人才培育是非常重要的一个课题。正确的人才培育方式方法已经掌握了吗？培训新人这个工作...
曾子涵
陈海军
李华（BDPX）
麦琪
庞涛
柒雅
赵山海
华雅琪
李莉（SH）
施艳丽
张屹
东方启明
王鲁
韩哲
刘文熙